13 marques de mode qui utilisent encore des ateliers clandestins en 2024

C'est difficile à croire, mais de nombreuses marques de mode utilisent encore des ateliers clandestins. Des cas de travail des enfants et d’esclavage moderne sont encore signalés, en particulier dans les pays asiatiques en développement comme le Bangladesh, l’Indonésie, le Sri Lanka et les Philippines.

Les marques de vêtements utilisent ces méthodes de fabrication inhumaines pour produire à moindre coût des vêtements jetables de mauvaise qualité pour les grands magasins.

Pour les consommateurs qui débutent dans la mode éthique, il est difficile de savoir comment et où vos vêtements sont fabriqués.

Lisez notre guide sur la façon de vérifier si une marque de mode est éthique si vous rencontrez ce problème.

De nombreux gouvernements tentent d’abolir les violations des droits humains, mais certains ateliers clandestins parviennent à fonctionner illégalement.

De nombreuses marques de vêtements, détaillants d’articles de sport et chaînes de magasins continuent d’enfreindre la loi en matière de droits du travail.

De nombreux ouvriers d'usine sont payés en dessous du salaire minimum légal, obligés de travailler de longues heures dans des environnements dangereux et n'ont pas accès aux soins de santé ni aux congés payés.

Les travailleurs ne résisteront pas de peur de voir leur contrat être résilié. De nombreuses jeunes femmes travaillent dans des usines de confection, sont abusées sexuellement et contraintes d’avorter.

De nombreuses marques et détaillants de mode internationaux dépensent des milliards pour auditer leurs usines sur la responsabilité sociale des entreprises. Mais de nombreuses questions choquantes et problèmes invisibles subsistent car les audits sont menés par des personnes n'ayant aucune connaissance approfondie des usines.

L’impact de la production vestimentaire sur la planète est désastreux. Mais de nombreuses marques de mode ne soutiennent pas autant qu’elles le devraient la protection de l’environnement et les droits des animaux.

Chaque entreprise devrait s’efforcer de mieux traiter ses employés et l’environnement. Malheureusement, de nombreuses marques emploient encore des ateliers clandestins et ne prennent pas suffisamment en compte l’impact environnemental de leurs produits et de leurs processus de fabrication.

C'est vraiment effrayant. Il n'y a pas de meilleures écoles pour les enfants dans certaines petites villes. Beaucoup d’entre eux pensent qu’il est préférable pour eux d’être employés dans des fermes ou des usines pour nourrir leur avenir.

En tant que consommateurs, nous devons uniquement soutenir les entreprises qui versent à leurs employés un salaire décent, garantissent des horaires de travail raisonnables, des services de restauration, des soins de santé et du temps libre, sans travail des enfants ni travail forcé.

Voici la liste des marques de mode qui utilisent encore des ateliers clandestins.

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Aéropostale

Aeropostale est l'un des plus grands détaillants américains de vêtements et d'accessoires décontractés.

L’entreprise est connue pour utiliser des ateliers clandestins pour la fabrication de ses vêtements. Il a également été impliqué dans des scandales liés au travail des enfants.

La majorité de leurs usines de production se trouvent en Asie et en Amérique centrale, dans des pays comme le Sri Lanka et le Vietnam.

Même s’ils prétendent défendre les droits de l’homme, ils continuent d’envoyer des enfants travailler dans leurs plantations de coton en Ouzbékistan.

Adidas

Adidas crée des chaussures, des vêtements et des accessoires. Adidas est le deuxième fabricant mondial de vêtements de sport après Nike.

Adidas a recours aux travailleurs des ateliers clandestins et au travail des enfants pour fabriquer ses produits à moindre coût et devenir une société multinationale. Les ateliers clandestins à l’étranger sont monnaie courante dans le secteur des vêtements fonctionnels.

Les vêtements de sport subissent également de nombreux traitements chimiques pour les rendre plus durables, flexibles, colorés ou hydrofuges. Ces processus de fabrication détruisent les écosystèmes, polluent l’eau et mettent en danger la santé des travailleurs du textile.

Heureusement, Adidas fait de mieux en mieux en matière de divulgation de ses fournisseurs et sous-traitants et est l'une des rares grandes marques de vêtements de sport à faire quelque chose pour lutter contre le travail forcé dans de nombreux pays.

ASOS

ASOS est un détaillant britannique de mode et de cosmétiques en ligne, vendant plus de 850 marques sur son site Web ainsi que sa gamme de vêtements et d'accessoires.

ASOS utilise le travail des enfants dans les usines turques et met en place des lignes de production de type atelier clandestin dans ses entrepôts.

ASOS mène des audits pour lutter contre le travail forcé, mais ils ne sont pas suffisamment complets. ASOS n'a aucune transparence concernant ses fournisseurs directs et fait peu de progrès pour garantir un salaire décent dans ses chaînes d'approvisionnement.

Disney

La Walt Disney Company, également connue sous le nom de Disney, le conglomérat multinational américain des médias et du divertissement, fabrique également de nombreux vêtements et jouets.

Les produits Disney disponibles dans les magasins sont fabriqués dans des ateliers clandestins utilisant le travail des enfants.

Disney enfreint les lois du travail locales, opprime les travailleurs chinois, oblige le personnel à faire trois fois plus de travail qu'il ne le devrait et les pousse au suicide.

Pour toujours 21

Forever 21 est un détaillant de mode rapide dont le siège est à Los Angeles. De nombreux consommateurs boycottent déjà Forever 21 en raison de leur utilisation des ateliers clandestins.

Forever 21 fabrique un tiers de ses vêtements aux États-Unis. Mais ils sont actuellement accusés d’utiliser des usines de type atelier clandestin, de sous-payer leurs travailleurs et de ne percevoir aucune compensation pour les heures supplémentaires.

Forever 21 emploie également des enfants dans des fermes de coton en Ouzbékistan. Les enfants sont retirés de l'école pour travailler dans les fermes, négligeant ainsi leur éducation.

ÉCART

GAP est un détaillant américain de vêtements et d'accessoires fondé en 1969 et dont le siège est à San Francisco.

GAP est bien connu pour avoir eu recours au travail des enfants dans le passé. Aujourd'hui, GAP continue de fabriquer des vêtements dans des ateliers clandestins dans des pays comme le Bangladesh, le Cambodge, l'Inde, l'Indonésie et le Sri Lanka.

GAP fait des progrès en matière de transparence, mais des cas de traitements inhumains de travailleurs sont encore signalés.

Les travailleurs continuent de protester contre GAP parce qu’ils n’ont aucun droit syndical, travaillent plus de 16 heures par jour et sont payés la moitié du salaire minimum en Inde. Des jeunes femmes sont encore victimes d’abus physiques et sexuels dans les usines GAP.

H&M

H&M est une entreprise multinationale suédoise de vente au détail connue pour ses vêtements de mode rapide pour hommes, femmes, adolescents et enfants.

H&M utilise toujours des environnements de travail de type atelier clandestin pour fabriquer ses produits. Même si H&M essaie de progresser, il ne parvient pas à atteindre son objectif de verser un salaire décent à tous ses employés.

H&M a été maintes fois impliqué dans des scandales. Au Bangladesh, les ouvriers des usines sont obligés de travailler dans des conditions dangereuses pour fabriquer des vêtements H&M. Et les enfants du Myanmar continuent de travailler pour eux.

Nike

Nike est une société multinationale américaine qui conçoit, fabrique et vend des chaussures, des vêtements, des équipements et des accessoires dans le monde entier.

Nike a été accusé à plusieurs reprises de pratiquer le travail des enfants au fil des ans. Ils ont eu recours à de nombreuses pratiques contraires à l’éthique pour devenir la marque de vêtements de sport la plus vendue au monde.

De nombreuses usines Nike ne sont pas surveillées en externe par des experts en droits du travail. Nike ne se soucie pas beaucoup des hommes et des femmes qui travaillent pour eux.

Nike continue de créer une culture de discrimination et de harcèlement sexuel. Ils ne se sentent pas responsables des violations des droits humains qui se produisent quotidiennement dans leurs usines.

Primark

Primark est un détaillant irlandais de mode rapide dont le siège est à Dublin et qui opère également aux États-Unis. Primark utilise des ateliers clandestins pour fabriquer des vêtements à très bas prix.

De nombreux consommateurs boycottent désormais Primark, mais la marque continue de se développer. Primark a déjà été impliqué dans des scandales liés au travail des enfants et à l’esclavage moderne.

Primark fait des progrès dans l'amélioration de ses pratiques de fabrication, mais cela ne suffit pas. Ils ne versent pas un salaire décent à tous leurs travailleurs.

Primark ne contrôle pas suffisamment sa chaîne d'approvisionnement pour prévenir les violations des droits humains. Ils ne sont pas non plus suffisamment transparents dans leurs activités pour améliorer la santé et la sécurité dans leurs usines.

Uniqlo

Uniqlo est un créateur, fabricant et détaillant japonais de vêtements décontractés. Uniqlo est une marque de fast fashion qui a eu recours au travail des enfants dans le passé. Ils ont désormais recours au travail forcé pour fabriquer leurs produits dans les pays asiatiques en développement.

Les ouvriers des usines fabriquant les vêtements Uniqlo sont contraints de travailler des heures excessivement longues avec des salaires très bas, sept jours sur sept.

L’entreprise utilise une main-d’œuvre bon marché provenant du Bangladesh, d’Indonésie et de Chine, où les travailleurs sont à peine payés suffisamment pour leurs dépenses quotidiennes.

Les Nations Unies ont des principes directeurs permettant aux entreprises de prévenir, traiter et remédier aux violations des droits de l'homme commises dans leurs chaînes d'approvisionnement. Mais Uniqlo s'en fiche du tout.

Pourvoiries urbaines

Urban Outfitters est une société multinationale de vente au détail de style de vie dont le siège est à Philadelphie, en Pennsylvanie. Ils possèdent également Anthropologie et Free People.

Urban Outfitters utilise des conditions de travail similaires à celles d'un atelier clandestin dans son usine de confection. Ils maintiennent de mauvaises conditions de travail et de bas salaires pour bénéficier d'une marge bénéficiaire plus élevée sur leurs produits.

Des controverses sur le travail des enfants impliquant Urban Outfitters se sont produites à plusieurs reprises dans le passé. Urban Outfitters entretient des pratiques de gaspillage et fournit très peu de preuves pour vérifier ses affirmations sur leur impact social et environnemental.

le secret de Victoria

Victoria's Secret est un créateur, fabricant et distributeur américain de lingerie, de vêtements pour femmes et de produits de beauté pour femmes.

Ils utilisent des ateliers clandestins en Jordanie, au Bangladesh et au Sri Lanka pour fabriquer leurs produits. Leurs ouvriers ne sont pas suffisamment payés et travaillent plus de 14 heures par jour.

De nombreux cas de travail d'enfants, d'abus sexuels et d'agressions physiques ont été signalés dans les fermes de coton et les usines de confection travaillant pour Victoria's Secret.

La marque fait très peu ou pas de progrès pour garantir de bonnes conditions de travail. Et elle n’audite que très peu de ses usines.

Zara

Zara est un détaillant espagnol de mode rapide qui fabrique des vêtements, des accessoires, des chaussures, des maillots de bain, des produits de beauté et des parfums. Le plus grand groupe de mode au monde, le groupe Inditex, possède Zara aux côtés de Bershka, Massimo Dutti, Oysho et bien d'autres.

Zara employait des ateliers clandestins turcs à Istanbul, où les travailleurs étaient obligés de travailler sans être payés.

Des cas d’esclavage moderne et de travail des enfants impliquant Zara dans des usines brésiliennes ont déjà été signalés.

Zara se soucie désormais davantage de ses fournisseurs avec une plus grande transparence et des initiatives d'autonomisation des travailleurs. Mais la marque ne verse toujours pas un salaire décent tout au long de sa chaîne d’approvisionnement.

Il y a trop de marques de mode qui ont recours aux ateliers clandestins, au travail forcé et au travail des enfants pour toutes les énumérer. Il est scandaleusement dégoûtant que les marques emploient encore des personnes dans des conditions de travail dangereuses.

Pour savoir quelle marque ne fait pas assez d'efforts, lisez notre liste définitive de 89 marques de fast fashion à éviter .

En tant que consommateurs, nous devons être conscients de la manière dont les produits que nous achetons sont fabriqués. Avec quelques recherches, nous pouvons prévenir les abus dans les fermes et les usines des pays en développement en ne soutenant pas ceux qui violent les droits humains.

Heureusement, de plus en plus de marques de mode s’efforcent de résoudre ces problèmes. La durabilité sociale et environnementale devient une priorité avant la croissance économique.

Nous devons acheter des vêtements auprès de marques éthiques promouvant les énergies renouvelables, réduisant la consommation d’eau et de produits chimiques, utilisant des matériaux durables et traitant correctement les travailleurs.

Soutenons les entreprises qui n’utilisent pas du tout d’ateliers clandestins. C'est le choix le plus éthique que nous puissions faire pour réduire la demande de mode rapide bon marché et améliorer les conditions de travail dans les usines de confection.

Tous les agriculteurs et travailleurs de la chaîne d’approvisionnement devraient avoir accès à un salaire décent, à des horaires de travail normaux, à une formation professionnelle, à des soins de santé, à des congés payés, à des services de restauration et à des syndicats protégeant leurs droits.

Le travail des enfants et le travail forcé n’ont pas leur place dans une société développée et civilisée.

Il est facile de dire que nous devrions interdire complètement les ateliers clandestins, mais ce n’est pas une question facile à résoudre. Les gens dépendent encore des usines de confection pour gagner suffisamment d’argent pour eux-mêmes et leurs familles vivant dans les pays en développement.

L’industrie de la mode a un impact social et environnemental terrible. Des progrès ont été réalisés, mais ils sont loin d'être suffisants.

La tendance croissante à la mode durable est une bonne chose. D'autres publications telles que Vogue, Marie Claire, The Guardian, Glamour et Eluxe couvrent la mode durable. Mais la grande majorité de ce qui est couvert dans les magazines n’est pas éthique.

Les marques de mode produisant des produits à bas prix et payant presque rien leurs employés sont nombreuses. Les personnes employées à des salaires très bas pendant de longues heures (jusqu'à 100 heures par semaine) et dans de mauvaises conditions ne devraient plus exister. Il faut que ça s'arrête.

Les références:

1. Campagne de vêtements propres (2019-09-16). "Nous allons aussi loin que les marques le souhaitent"
2. Al Jazeera (19/05/2015). Aucune action alors que les ateliers clandestins illégaux prospèrent en Argentine
3. Le Gardien (07/04/2019). Révélé : des femmes confectionnant des vêtements pour West font face à des abus sexuels
4. Forum international des droits du travail (2011-07-22). La victoire de Carter ! Aeropostale, Forever 21, Urban Outfitters et Toys R Us mettront-ils fin au travail forcé des enfants dans le coton ?
5. Organisation internationale du Travail (2020-02-05). Le travail forcé et le travail des enfants dans les champs de coton ouzbeks continuent de diminuer
6. Le Gardien (19/11/2000). Le scandale du travail des enfants frappe Adidas
7. Entreprise rapide (14/12/2018). Est-ce qu'un esclave a fabriqué vos baskets ? La réponse est : probablement
8. BBC (2016-10-24). Des enfants réfugiés en Turquie confectionnent des vêtements pour des magasins britanniques
9. BBC (07/05/2019). Les entrepôts de JD Sports et Asos ressemblent à des « moulins sataniques sombres »
10. Le Gardien (2011-08-27). L'usine Disney fait l'objet d'une enquête sur des allégations de suicide dans des ateliers clandestins
11. CNBC (07/12/2018). Conditions « cauchemardesques » dans les usines chinoises où sont fabriqués les jouets Hasbro et Disney
12. Los Angeles Times (31/08/2017). Derrière une chemise à 13$, un travailleur à 6$ de l'heure
13. Le Gardien (05/06/2018). Les abus sont une réalité quotidienne pour les travailleuses du textile chez Gap et H&M, selon un rapport
14. Le Gardien (2016-08-21). Les usines H&M au Myanmar employaient des ouvriers de 14 ans
15. Nouvelle idée (2019-11-15). Ateliers clandestins Nike : les coulisses du scandale
16. Forum international des droits du travail (01/09/2017). Nike signe un accord d'accès à l'usine
17. CNN (10/08/2018). "Les femmes sont dévalorisées et humiliées" chez Nike, déclarent deux ex-employés dans le cadre d'un procès
18. Mode unie (20/04/2017). Étude de cas sur la durabilité, l'éthique et la chaîne d'approvisionnement de Primark.
19. Campagne de vêtements propres (2020-08-10). 70 000 personnes exigent qu'Armani et Primark révèlent où ils fabriquent leurs vêtements
20. Le Gardien (23/07/2020). L'industrie de la mode « virtuellement entière » est complice du travail forcé des Ouïghours, affirment des groupes de défense des droits
21. Refaire (15/04/2021). Zara et Uniqlo privilégient le profit aux droits humains et alimentent le travail forcé des Ouïghours
22. CNN (15/12/2011). Un rapport allègue que Victoria's Secret est liée au travail des enfants
23. HuffPost (2007-11-27). Victoria's Secret, le travail des esclaves et le soi-disant « libre-échange »
24. Site Web socialiste mondial (2018-05-22). Sri Lanka : les ouvriers du textile de Kilinochchi dénoncent les dures conditions de travail
25. Le Gardien (2020-08-29). Agressions sexuelles, travail forcé, vol de salaire : les ouvriers du textile en Jordanie souffrent pour les marques américaines
26. Le Gardien (18/08/2011). Zara accusé dans une enquête sur un atelier clandestin au Brésil
27. Radio -Canada (2018-06-19). Les ouvriers non payés de Zara disent qu'ils n'ont toujours pas reçu un centime

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